Vården och besöksnäringen som jobb- och integrationsmotor

Nina jobbar på Ambea som Kompetens- och mångfaldsstrateg.

Ambea är Skandinaviens ledande omsorgsföretag och finns i Sverige, Norge och Danmark och har sedan en längre tid tillbaka arbetat och engagerat sig i flertalet projekt och samarbeten för att möjliggöra för nyanlända i Sverige att komma in på arbetsmarknaden genom anställning.

Ambea har byggt upp ett internt driv men också en struktur med verktyg för att möjliggöra dessa initiativ på lång sikt och en del av sin rekryteringsstrategi. Ambea är även delaktiga i olika sammanhang kopplat till kompetensförsörjning och arbetsmarknad och försöker driva opinion och förbättring för att flera arbetsgivare ska ta steget och jobba för en mer inkluderande arbetsmarknad.