Varför går det så trögt med jämställdheten i näringslivet – och ännu trögare ur ett mångfaldsperspektiv!

Mitt namn är Nicole Mitman, jag jobbar som employer branding och event specialist på Keolis. Mitt engagemang ligger i att öka mångfalden och inspirera fler människor att upptäcka potentialen inom bussföraryrket. Detta gör vi genom att erbjuda information och stöd för att fler ska hitta sin väg till förarutbildning och framöver även jobb hos Keolis.

Som en del av Keolis strävar jag efter att bana väg för förändring, erbjuda stöd och vägledning till alla som vill ta steget in i bussförarbranschen och skapa en framtid där jämställdhet och mångfald är självklara inslag.

Vi på Keolis vill öka representationen av kvinnor hos oss och arbetar aktivt för att välkomna fler att utforska karriärmöjligheterna inom transportsektorn.